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Regular Member
![]() ![]() 加入日期: Feb 2002
文章: 89
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這新聞應該改為
只做筆記型電腦組裝代工的才會瓦解..聰明的公司部會只做這部分代工 .............
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Jeff-h |
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Junior Member
![]() ![]() ![]() 加入日期: Jul 2002 您的住址: 新竹
文章: 778
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解釋一下為何說
"台灣人要爭氣" 我也當過相關產業主管 為什麼產業中的工程師會要每天做到"累死" 就是因為找不到新人分擔基本工作 現在肯吃苦的很少是七年級囉,但是找工作的多數是這些人 肯做的,做到累死,薪水也不高,不敢要加班費... 剛出社會的,嫌東嫌西,沒學到竅門就認為自己...... 所以... 當然,還是有肯吃苦耐勞的年輕人 只是真的很少了... 累到受不了的工程師,可能就"自己跑單幫囉" ^_^!!! 個人意見,請勿見怪
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^_^笑臉 -------- 不相信電腦永遠不會壞 只相信電腦一定能修好 ^_^!! |
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Major Member
![]() 加入日期: May 2001 您的住址: 台中大墩十街
文章: 181
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引用:
我是七年級生,過兩天就要去公司報到了 我會證明我們並不是大家眼中的草莓族~~ GOGO |
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Advance Member
![]() ![]() 加入日期: Apr 2002 您的住址: 重慶<=>高雄
文章: 305
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PO錯...刪了~~~~~
此文章於 2005-02-27 08:56 AM 被 nick20000 編輯. 原因: PO錯...刪了~~~~~ |
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Advance Member
![]() ![]() 加入日期: Aug 2004 您的住址: 身處無限車殼地獄 T_T
文章: 473
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以產業這樣的外移規模,再過不久就會變成 MIJ>MTC>MIK>MIT.......
畢竟別人也不是不會進步的.... |
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Power Member
![]() ![]() 加入日期: Jan 2004
文章: 696
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引用:
不完全是人工..........物料供給,這才是省的多 |
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Power Member
![]() ![]() 加入日期: Jan 2004
文章: 696
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引用:
這位部長..........完全不了解世界人力狀況,上任以來幹了一堆壞事 就連微軟也優先錄取印度軟體人才,讓我想起兩年前的某偏商業報導,對印度軟體人才的觀察 |
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Junior Member
![]() ![]() ![]() 加入日期: Jan 2001
文章: 768
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引用:
"肯做的,做到累死,薪水也不高,不敢要加班費..." 老闆會加薪嗎?會給加班費嗎 ? 好像不會吧 我看到的都是反正可以找的人那麼多 走了一個再找一個 台灣的工程師太多、太好找了 不在乎你一個 大不了,去大陸 大陸人更多 找兩個不會的拼你在台灣找一個會的 不行就找三個,再不行就找四個 用的方法也是一樣,薪水待遇一樣都給的不高 所以台商在大陸的評價是所有外商最低的 台商的在大陸的員工也是常跳槽 |
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Regular Member
![]() ![]() 加入日期: Feb 2004 您的住址: Taoyuan
文章: 62
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這其實也不是什麼大新聞,
台灣的組裝業(泛指任何產業的組裝業)本來就是快瓦解崩潰, 產品成本要$100,卻一堆人搶者用$90在接單, 但是如果不接單就只有等倒閉的份, 因為沒有單可接,就沒有銀行融資可借, 借一天算一天,借越多越不用償還,反正遲早都是要倒的, 反正老百姓會來收這個濫攤子, 而現在台灣的廠商就是用這樣的心態在經營事業, 不要說是出走大陸了,光自己掏空就已經是垮一半了 這是我以前大學一位老師所說過的話 此文章於 2005-03-02 09:16 PM 被 bora902012 編輯. |
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Basic Member
加入日期: Feb 2004
文章: 15
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大家說這麼多,都沒有人說我們該怎麼辦嗎?要如何作才能渡過
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