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*停權中*
加入日期: Jun 2010
文章: 20
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空降腦殘主管...
這個空降主管以前是我同僚、能力普普、年紀很大（接近50）
在公司很久一直沒有啥突破、幹了十年還是小部門主管 後來金融風暴第一波被解聘，去某間排名在我們前面的公司當個小主管 （更早以前離職同事介紹他進去的） 去年公司組織重整、一堆原有高階主管都被撤換 換了一批更爛的空降大官、此人也在這一波大空降時一併被帶回 突然連升三級（副理跳升到協理等級）成了我的頂頭上司 還好以前是同一個處下面的部級主管同僚、我們沒有摩擦、反而還有些同僚情分 但他回來這一年多....... 除了頭銜跳三級、成了大老闆之外 本身的能力、個性、視野仍舊停留在離開前的 頂多去了大公司沾過邊、自以為有鍍金老愛拿出來說嘴（其實才去一年多...） 這一年半、他要求每天早上開會聽他說教 對外溝通毫無能力、只會任由別的單位得寸進尺 他把一堆工作接下來作好人、轉手就丟給我們去搞 不幫忙溝通、還幫別的Team定我們、有事都我們扛 有功都他去領、有問題只會找我們去背後放狠話、最終也沒出面 還是我們出面、然後他背後亂下指導棋搞的一塌糊塗...... 你們遇到這種人怎麼應對？ 我已經無言很久了....  |
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2010-07-30, 12:23 PM
#1
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*停權中*
加入日期: Apr 2010 您的住址: 帕巴拉神廟
文章: 71
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微笑離開看山燒
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2010-07-30, 12:39 PM
#2
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Master Member
  加入日期: Dec 2006
文章: 1,746
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空降腦殘主管...
能做 就做 不能做 跟公司更高層說明原因
上面的人在不聽 一邊找工作 找到準備離職 職場本來就很多這種人 愛說大話一堆 之前公司同事也是沒能力 愛放炮 每次接班幾乎都被我抓到他在睡覺 還一直有意無意吵著要跟我換班 上班只愛說他以前當老闆多威風 後來被我被公司搞到離職 公司還寫存證信函告知我 是那個 林同事背後投訴我怎樣? 公司就當真 公司高層也不詳細查證等等 真的讓我無言以對........
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我回應你的文章 你也幫我回應我的文章 就很感謝你了  -----------
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2010-07-30, 01:20 PM
#3
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*停權中*
加入日期: May 2001 您的住址: 金銀寶庫
文章: 401
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可憐之人必有可恨之處
可恨之人必有可憐之處 此處不留爺? 自有留爺處! 處處不留爺!? 爺爺家中"蛀"?? |
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2010-07-30, 01:23 PM
#4
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Golden Member
 
加入日期: May 2002
文章: 2,919
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那就表示你幹到退休 , 你還是只能看著別人來當你的主管...
要嘛選擇離開令起爐灶 , 不然就捏著LP每天安份的被主管們砲到起肖吧... |
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2010-07-30, 01:29 PM
#5
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*停權中*
加入日期: Sep 2004 您的住址: 懸崖邊
文章: 1,462
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欠錢就忍
不欠錢就換工作 |
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2010-07-30, 01:45 PM
#6
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*停權中*
加入日期: Dec 2002
文章: 512
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想想一生當中會碰到多少主管？即使以後你當主管，但我相信你上面一樣會有主管，碰到不同個性的主管，你若學會如何去應對，對你的人生有很大的幫助。
反過來這麼想，碰到好的主管是幸運，碰到不好的主管是正常，這應該是職場的一種常態。 |
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2010-07-30, 02:22 PM
#7
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Golden Member
加入日期: May 2002
文章: 2,919
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引用:
遇到很考北的主管虐待後... 假以時日媳婦熬成婆榮獲升官後 , 也會以相同更考北的態度對待屬下.. |
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2010-07-30, 02:28 PM
#8
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*停權中*
加入日期: Jun 2010
文章: 20
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我在這家公司五年了、光我直屬BU的VP來來去去都不只五六個...
更別說協理跟資深經理等級的如過江之鯽 就連總經理也換第三任了.... 公司很大、資本額超過百億 不過就是經營管理層來來去去不穩定 但永遠都是空降主管、來來去去..... 晉升？似乎沒看過.....空降主管也都靠我們這些基層主管在撐 走......似乎不賴.....時候到了的確應該拍拍屁股走人.... |
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2010-07-30, 03:09 PM
#9
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*停權中*
加入日期: Jan 2004 您的住址: TIWAN
文章: 18
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如果是我的話，我會做好自已份內的事，不會強出頭先觀察一陣子。
如你所述的那位仁兄真有如此之差，那麼相信不用多久就會被打回原形自然淘汱掉。 若是那位仁兄能力差確又老神在在留在他的職位上的話，先打聽一下是否有靠山或他是某高層的親朋好友，若都沒有的話。 那麼你要慎重考慮你的去留，這家公司不會有太好的發展，有機會就轉換跑道吧！ |
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2010-07-30, 03:13 PM
#10
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