年終，考核，績效　？!!

這是什麼東西!!!






捷運松山線今年底通車，台北捷運公司大舉徵人，預計招募五○九名新進人員，這也將是這一、兩年來僅剩的大舉招考，也是近四年招考人數最多的一次。明天起將在公司網站公告招募，碩士以上學歷試用期滿，薪水最高可達五萬兩千元，年終獎金最高也可達四．○五個月，但去年信義線錄取率僅約四．九六％，並不簡單。
一兩年內將無新捷運通車
一條新的捷運路線通車，捷運公司都會事先徵才，松山線今年底將通車，捷運公司大舉招募站務、司機、工程、技術等新進人員共五○九名，公告及受理報名期間從廿二日上午十點起，到廿八日下午五點止，松山線通車後，這一、兩年內不會再有新的捷運線通車。
捷運公司指出，應考學歷依應試類科有所不同，本次招募試用期間薪資依不同職務類別，約為兩萬六千元到四萬一千元，試用期滿約兩萬九千元到五萬兩千元；碩士以上學歷的報名者，若獲錄取行車控制中心人員，薪水最高可達五萬多元。
台北捷運公司薪資待遇一向不錯，今年捷運公司員工最高可領到四．○五個月年終獎金，最低也有○．九個月。台北捷運公司指出，年終為○．九到一．三五個月，績效獎金最高一．八個月，考核獎金則不受營業影響最高○．九個月，所以年終最低○．九個月、最高四．○五個月。
去年初因應信義線通車，捷運公司招募新進人員三七八名，應考人數七六二○人，錄取率約為四．九六％。捷運公司客服專線02-21812345，網站http://www.trtc.com.tw