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會發獎金的公司,名義很多,不發獎金的公司,永遠是景氣不好
年終,考核,績效 ?!!
這是什麼東西!!! 捷運松山線今年底通車,台北捷運公司大舉徵人,預計招募五○九名新進人員,這也將是這一、兩年來僅剩的大舉招考,也是近四年招考人數最多的一次。明天起將在公司網站公告招募,碩士以上學歷試用期滿,薪水最高可達五萬兩千元,年終獎金最高也可達四.○五個月,但去年信義線錄取率僅約四.九六%,並不簡單。 一兩年內將無新捷運通車 一條新的捷運路線通車,捷運公司都會事先徵才,松山線今年底將通車,捷運公司大舉招募站務、司機、工程、技術等新進人員共五○九名,公告及受理報名期間從廿二日上午十點起,到廿八日下午五點止,松山線通車後,這一、兩年內不會再有新的捷運線通車。 捷運公司指出,應考學歷依應試類科有所不同,本次招募試用期間薪資依不同職務類別,約為兩萬六千元到四萬一千元,試用期滿約兩萬九千元到五萬兩千元;碩士以上學歷的報名者,若獲錄取行車控制中心人員,薪水最高可達五萬多元。 台北捷運公司薪資待遇一向不錯,今年捷運公司員工最高可領到四.○五個月年終獎金,最低也有○.九個月。台北捷運公司指出,年終為○.九到一.三五個月,績效獎金最高一.八個月,考核獎金則不受營業影響最高○.九個月,所以年終最低○.九個月、最高四.○五個月。 去年初因應信義線通車,捷運公司招募新進人員三七八名,應考人數七六二○人,錄取率約為四.九六%。捷運公司客服專線02-21812345,網站http://www.trtc.com.tw |
老實說看起來算合理,PASS
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不發獎金還有一招 ---> 公司是有賺錢 但將來會更好! 所以大家一定要投資未來! (拍胸脯
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企業經營困難,請大家共體時艱,今年雖然有賺錢...之前(未來)云云
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公司雖然發了我還是想走............一個月發2000.....我還寧可調底薪
來三年半了,底薪從15600→16500,換算時薪才110元,比基本底薪還少的說 |
說了一些冠冕堂皇的理由不發獎金!!
結果卻看到老闆新車一部一部換......... |
引用:
我曾待過一家公司..好幾年老闆都說公司沒賺錢... 問更資深的老鳥他說 [你不知道老闆是做慈善事業嗎?我來十幾年了從沒聽他說過公司賺錢.:laugh:] |
再吵
震腐再推18k就業方案 怕了吧! :laugh: 錢震腐→26k 換震腐→22k 騜震腐→18k 該謝豬隆恩吧! 台灣人民是很NICE的 16年屎終如依 下一任震腐目標 是把台灣人變台勞輸出被世界壓搾,外勞輸入取代台灣人 這多好的震策是台灣人自己被政客強姦還在喊爽造成的 :laugh: |
你剛出社會???
實際上是分開的就是比較好的做法 全部綁一起、嘿嘿 |
引用:
還遇過老闆私底下放消息說,今年沒賺錢,大家要共體時艱 :tu: :tu: :tu: :tu: 隔沒幾天,看到YAHOO新聞說,公司今年大賺XX EPS :shock: :shock: :shock: |
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