作者leeko

從整份判決書來看，法官判決的理由似乎無可挑剔，謝依涵是不是媽媽嘴的員工，謝依涵是不是在執行職務，謝依涵有沒有在店裡下藥等等，呂老闆等人一路挨打無可辯駁。
有些理由我也看不太懂怎麼會這樣辯解，就像我前面所提到的，謝依涵是不是媽媽嘴的員工，謝依涵就已經是店長了，這有甚麼好辯的！
但是看到這一大項的裁決內容，我真的覺得法官完全不懂人情世故。
(三)、媽媽嘴有限公司未盡監督之相當注意：
法官認定女服務生發現客人狀況異常，卻沒有通報老闆處理，所以媽媽嘴有限公司沒有一套通報機制，必須負起監督不周的責任。
有帶過部屬的人應該都會提示部屬，有甚麼問題就來找我，出了問題，部屬不通知上司，做上司的要怎麼解決問題？
我前面有提到，女服務生沒有通報老闆處理，那是她的臨場反應，這和呂老闆有沒有善盡監督的責任能扯上甚麼關係？
(8)、又經訊之呂炳宏「謝依涵平時...