我真心期待物價房價大漲
 

強者我朋友上周五的信,因時差關係週六上面回了

大意是說,最近幾年營運ooxx,所以薪水不漲,雖然對面分公司這幾年 年年調漲X%

但是那是對面物價上漲,房租高漲,所以才調整

而台灣因為物價低廉,餐飲價格不高
而且交通方便員工都自備交通工具與房屋,所以並不會因為房價物價餐飲因素導致生活....
而且根據最近的市場調查報告,台灣地區的薪資普遍性往下降
公司本於照顧員工的立場 公司僅微調職級的本薪
並未調整台灣員工的薪水

而公司本於照顧員工的立場才不得不幫對面分公司調漲薪水



我操你媽的人資
林貝的房東沒漲租金所以公司不用調整薪水,
吃飯沒去餐廳吃一餐50人民幣起跳的套餐 是我的錯

幹

對面純粹就是因為不加薪請不到人所以才不敢不加薪，臺灣如果不加薪仍能夠請得到人，那就算員工住涼亭吃餿水過活公司也不會加薪的。 :unbelief:

對面勞工敢抗爭、罷工
關廠遣散費談不攏還敢軟禁經理人
對面勞動法還能用
不像台灣島勞基法跟垃圾沒兩樣

物價房價真的大漲
老闆就會善心發作給加薪
別傻了吧 :o

薪水是抗爭來的,不是老闆彿心給的

在下也差不多，雖然每次公司人資對金錢方面的回言都很靠杯
但最奇怪的是離職率最高的部門居然是人資部

難怪以前我一位同事
老闆想不花錢請他離職
他就很優雅地跟老闆說:我知道你家住哪?你兒子讀那間學校後
老闆就很乾脆給他資遣費請他離職

不過這方法不太優,要是老闆發狠去告恐嚇,光跑法院就飽了 :laugh:

員工又沒說要做甚麼
說不定是要去他家聊天討公道而已

這也要看律師立不厲害,法官恐不恐龍

因為假話說多了，怕在路上會被扁，台灣的人資很沒肩膀，加上資痿會跟政府推波助瀾，台灣老闆簡直是無所忌憚∼ :unbelief: