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Amateur Member
 加入日期: May 2013
文章: 33
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某些企業願出高薪找不人，這種笑話不是鬧過很多次了，這之中水份加很大之外，也是真有人領高薪的~~~只是他們沒跟你說領高薪的是佔家族員額而非一般員工
 再者，有一些企業的摸彩也很搞笑，雖然一再聲明沒有做假，但抽中大型獎項的人員（非一般員工或基層主管），都那麼剛好有事先準備貨車來載。 ps:很多新聞中可見，所謂高薪找不到人來上班的行業，建議看看即可不要當真，因為這些通常經不起查驗的。 此文章於 2014-06-27 12:30 PM 被 runsun13 編輯. |
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2014-06-27, 12:28 PM
#41
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*停權中*
加入日期: Apr 2014
文章: 84
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引用:
「建教合作」不是單一新聞，而是因為教育與產業需求脫節，殷實的廠商為了永續發展而不得不為的現實，你拼命複製也抹黑不了這種趨勢 而且不合你意就罵別人被洗腦，老闆若知道你的本性，這種人力素質別說22K，就算當志工恐怕也沒有正派經營的企業敢收 此文章於 2014-06-27 01:21 PM 被 2005 編輯. |
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2014-06-27, 01:12 PM
#42
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*停權中*
加入日期: Nov 2005 您的住址: Greed Island
文章: 402
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引用:
新聞真的有報也 http://www.ettoday.net/news/20130116/153241.htm 哪一間建教合作不含加班費輪班津貼超過22k 快貼出來給我看? |
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2014-06-27, 01:22 PM
#43
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*停權中*
加入日期: Apr 2014
文章: 84
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引用:
今年三月的新聞，某知名企業實習月薪最高給35K，畢業後若獲錄用起薪40K起跳 至於H公司，我可沒說過它是「優良廠商」 |
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2014-06-27, 01:41 PM
#44
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Senior Member
 
加入日期: Mar 2002 您的住址: 《八仙飯店》
文章: 1,354
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引用:
講半天你還是在那邊新聞寫的阿~~ 實例在哪裡？ 新聞都只說它想報導的好嗎 |
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2014-06-27, 01:47 PM
#45
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*停權中*
加入日期: Jun 2014
文章: 286
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其實有些人當員工真的很棒
老闆每年花數百萬包小三、換名車 跟員工說要共體時艱 這些人應該也是會相信的吧 應該頒發優秀員工獎章給他才對 |
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2014-06-27, 01:54 PM
#46
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*停權中*
加入日期: Apr 2014
文章: 84
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引用:
數據都給你們了，真有心不用一分鐘就能查到，甚至不用查就知道我在說哪一家。 連一分鐘的功夫都不肯花、看事情總是用自己的角度或總是用悲觀的心態，就算機會來臨你也不知道去把握  |
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2014-06-27, 02:00 PM
#47
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*停權中*
加入日期: Nov 2005 您的住址: Greed Island
文章: 402
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引用:
哪一間建教合作不含加班費輪班津貼超過22k 快貼出來給我看? 請注意你要確定不含班費輪班津貼哦 |
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2014-06-27, 02:02 PM
#48
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*停權中*
加入日期: Apr 2014
文章: 84
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引用:
這句話「連一分鐘的功夫都不肯花、看事情總是用自己的角度或總是用悲觀的心態，就算機會來臨你也不知道去把握」對你也適用 結論：死腦筋神仙也難救  |
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2014-06-27, 02:22 PM
#50
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