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Regular Member
 加入日期: Jun 2010
文章: 86
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引用:
有沒有競爭力是另一回事，可是既然約簽了，就得照著走，總不能約簽了，要執行時再來說都是別人的問題，簽過的就不算了... 您還沒搞清楚狀況嗎，嫌收費員沒競爭力，公司不能配合員工，那當初合約就不該有這些，既然有，就得照著走，收費員也不是吵，而是合理爭取自己的權利。 |
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2014-06-11, 10:22 AM
#31
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*停權中*
加入日期: Mar 2011
文章: 1,522
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引用:
吁噓東的企業文化本來就怪怪的 給的是A部門的薪水，做的是全包 有長官與稽核到來就會有"臨時基地台，臨時光纖線"這些亂七八糟的"臨時措施"冒出來  |
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2014-06-11, 10:43 AM
#32
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*停權中*
加入日期: Jul 2008
文章: 513
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困中之困
講好約聘制，收費員到底有什麼好吵？ 2014/06/11這篇最困認證成功，over  依法行政，謝謝止叫 |
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2014-06-11, 10:50 AM
#33
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*停權中*
加入日期: Aug 2005
文章: 102
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先聲明我是反遠X的，
現在的情況是遠X沒辦法給收費員一樣爽又高薪的工作， 合約有寫薪資可沒寫工作內容，你要領這麼多錢就得付出同樣的代價， 這情況到任何企業都一樣。 我一直有在關注收費員的問題， 他們不只是散沙一團，而且都沒在用大腦跟遠X鬥， 前陣子還想發起癱瘓國道的活動來抗議， 是沒看到關廠工人的下場嗎？ |
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2014-06-11, 10:50 AM
#34
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*停權中*
加入日期: Mar 2002
文章: 34
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引用:
我是希望修法，開放開除解僱公務員的門檻， 把那些快退休的解僱， 還可以替人民省一些稅金。 反正私人公司都這樣做， 這就是殘酷的現實。 |
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2014-06-11, 10:54 AM
#35
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Elite Member
  
加入日期: Aug 2003
文章: 10,713
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噓噓東當然是欠人x
不過這些收費員除了吵也要面對現實 外面工作不可能跟之前一樣好 |
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2014-06-11, 10:58 AM
#36
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*停權中*
加入日期: Sep 2011 您的住址: 離題星球喇迪賽人
文章: 283
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引用:
對岸網上有句名言 來源不可考 引用:
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2014-06-11, 11:10 AM
#37
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Elite Member
加入日期: Oct 2013
文章: 5,061
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引用:
其實台灣很多地方也不是專才專用 我哥紡織出身在遠X但是搞電子的 我非理工卻在搞機械維修 我姊當初去應徵會計 後來不但要巡視工地要接送老闆小孩甚至也要會畫autocad看設計圖 偶爾還要跟班長喝兩杯搏感情 你以為去應徵什麼就會得到什麼工作基本上是非常困難的事情 如果心態不趕快調適加上年紀又已經大了又沒有一技之長會很難在現實的社會大環境裡撐過來 我是衷心希望收費員能媒合到心目中理想的工作 只是我也不看好 此文章於 2014-06-11 11:23 AM 被 bigDDD 編輯. |
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2014-06-11, 11:20 AM
#38
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Advance Member
加入日期: Apr 2007 您的住址: 孤獨峰
文章: 398
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引用:
這樣好了，今天你進入一家公司，面試是做廠務，進去他叫你要去支援現場技術員輪班，你幹不幹？
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2014-06-11, 11:33 AM
#39
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*停權中*
加入日期: Nov 2011
文章: 73
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引用:
可以給你一個讚嗎? 不過我覺得這段話中, 用"立場"代替"意識"會更容易明瞭  引用:
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2014-06-11, 11:37 AM
#40
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