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Major Member
![]() 加入日期: Oct 2005
文章: 101
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引用:
e04 好恐怖~~ |
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Amateur Member
![]() 加入日期: Nov 2002 您的住址: 桃園
文章: 45
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所有的大小主管也照3%比例照辦,我一定支持,不然只是死菜鳥
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*停權中*
加入日期: Mar 2010
文章: 11
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x電
監工的早上10點才到工地 11點就準備吃飯 午休到下午2點 4點就要叫人收一收他要下班了 |
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*停權中*
加入日期: Jun 2012
文章: 39
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引用:
台電中油虧損 員工福利金照編 油電雙漲帶動物價攀升,經濟部雖然成立台電及中油經營改善小組,要改革兩大國營企業的營運績效,但今年台電跟中油送到立法院的預算,還是依照往例,編了員工福利費,其中電32億,中油22億,以員工人數計算,約可分11~14萬,連執政黨立委都看不下去,說要嚴格把關。 |
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Major Member
![]() 加入日期: Aug 2005 您的住址: 荒郊野外
文章: 225
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十年內三次丙等就資遣或退休,但後功可抵前過
人數少輪到的丙等就快,反之 |
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*停權中*
加入日期: Mar 2012
文章: 220
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還有女兒嗎?
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Junior Member
![]() ![]() ![]() 加入日期: Feb 2004
文章: 702
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引用:
不太可能 主管級一定拿甲 有背景的下屬拿甲 聽話又乖的拿乙 不聽話,作對的拿餅 到最後 下屬都盡是些拍馬屁或有山的 這時候長官要歪溝就很好操作啦,反正下面有拿乙的扛 陣亡一個再補一個 大開貪污之門 公務員坐牢率創新高
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電 車 男 ![]() |
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Basic Member
加入日期: Feb 2005
文章: 10
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引用:
請向x電政風單位檢舉,如果有錄影錄音更棒... |
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Basic Member
加入日期: Feb 2011
文章: 18
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看了上則
很害怕新進人員 考績會被打丙....... 變成一種風俗...... 還是想辦法罷免關中吧......... 只會出一張嘴.......
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用心,認真,努力..... ![]() ![]() ![]() ![]() 我愛翁虹~ |
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Senior Member
![]() ![]() ![]() 加入日期: Oct 2008
文章: 1,279
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我覺得基層的民代,議員,立委這3個先找個考績丙的應該很容易. 這樣看誰以後敢收黑錢.
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