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Advance Member
![]() ![]() 加入日期: Jan 2004
文章: 458
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這例一直檢討共生面罩缺點沒意義,因為連用都沒用到,
就是沒有共生面罩,導致小隊長在情感驅使下拿自己的面罩給受困者用, 也就是拿下面罩這個動作,讓小隊長自己的生存機率直接歸零, 如果有帶共生面罩,不僅小隊長不用拿下自己的面罩, 也可以讓受困者一起使用,生存機率絕對遠高於小隊長拿下自己的面罩。 新聞也報那名困者送醫後也走了,代表受困者早已吸入過多濃煙, 已無後續救治機會,有沒有給面罩都無法改變既定事實, 相信身經百戰且具備專業經驗的小隊長能夠判斷, 所以當下的決策絕對是用自身專業及裝備把受困者救出來, 而不是把自己賴以維生的裝備給受困者,導致兩人一起昏迷受困。 培養一名有近20年經驗的消防隊員有多珍貴? 只是一時感情用事就把自己送掉,值得嗎? 這例真的要好好做成教範,警惕後進消防人員。 |
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Amateur Member
![]() 加入日期: Apr 2017
文章: 31
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昨天新聞有報,小隊長在兩年前沒救到小嬰兒而難過,可能這件事變成心傷
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Power Member
![]() ![]() 加入日期: May 2001 您的住址: 台北
文章: 674
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引用:
2024-12-18 【電影.《I, Robot》】光有理性不夠,還要有人性 台灣譯《機械公敵》),不過不是醫生救人,而是男主角與小女生同時溺水,有一個機器人來了, 他計算出救了男主後他能活下的機會有45%,而小女生只有11%,於是選擇救男主而不是小女生。 但男主認為機器人只會算機率,沒有感情與人性,開始討厭機器人。 電影中有一句經典名言就是11 percent is more than enough(11%已經很足夠)。 ----------- 救人是驅動人的根本,為小隊長致敬。
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Power Member
![]() ![]() 加入日期: Mar 2006
文章: 634
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引用:
我也不鼓勵 . 但我絕對挨不住一個活生生的人在我面前沒了 若我預判在我人身安全無礙時 . 我是會如詹的做法 後面火場狀況有啥加劇演變 . 我的人身安全冗餘量夠不夠應付 ... 我怎麼知道 . 乾脆賭它一次再說吧 殘酷的是 ~ 火場救災工作再如何設計規劃完善 . 教育訓練層層到位 . 全數步驟照規矩來 現實上 . 第一線打火兄弟的生命可能會是被消耗的人力資源 甚至該消耗是被救災工序預期進去的 . 不再是可能 . 因那是高危與搶時間的工程 社會現象是他們的人身保險之高保費 ....... 火場不是像愛因思坦所述 ~ 上帝不執骰子 機率與無序才是火場的特徵 ..... 屬性活潑 如 ~ 人無法太上忘情 . 人無法確定明早還活著看見太陽升起 . 只能預判 而消防教育訓練是機械化制式的知識與能力 ...... 如不視為綱要隨機應變 . 看一樣是一樣 . 那它屬性就呆板了 世事對錯難分 如非 . 世間就有真理了 ![]()
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1200塊的操級粗工 此文章於 2026-01-24 05:54 PM 被 xx123 編輯. |
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