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鋼蛋3
Advance Member
 
鋼蛋3的大頭照
 

加入日期: Sep 2011
文章: 442
引用:
作者Earstorm-5
樓主~ (拍肩) 久了就會習慣.

由於被擺在審查的位置, 很多都會先經過我的手.

幾乎都是陪我在會議桌把東西看完, 我坦白說OK, 接著要去把做決策的人叫進來.

"做決策"那三個字一出來, 我就被放生了.

而且很多後來都是先Email過來讓我審, OK了才來找經理, 老闆之類的

誰能比我慘阿~

劇情哪有這樣演的

把關審查的看似位階不高,實際上根本就是掌握生殺大權的

都馬是看門把關的先仔細檢查、嚴格驗貨以後才能放行過關
而且都是明示、暗示 卡過油水後,才放水過關的


你這劇本不行,退回重寫
     
      
__________________
簽名檔可以吃嗎????
舊 2017-12-26, 12:15 PM #21
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鋼蛋3離線中  
Earstorm-5
Senior Member
 

加入日期: Apr 2017
文章: 1,436
引用:
作者鋼蛋3
劇情哪有這樣演的
把關審查的看似位階不高,實際上根本就是掌握生殺大權的
都馬是看門把關的先仔細檢查、嚴格驗貨以後才能放行過關
而且都是明示、暗示 卡過油水後,才放水過關的
你這劇本不行,退回重寫


這是我個人問題啦~ 一開始都是小職位, 然後慢慢的工作提上來, 但職位並沒有什麼變動.
原因就是工作後技能慢慢熟悉進步, 但政治學沒有跟著成長, 因此有些關係問題累積起來.

現在的工作還好, 公司還願意讓我去接觸, 只是把最終決定權之類的部分拿掉, 軟性控制.

以前的東家才猛, 我要資料必須申請, 都要2位管理階層知曉, 不然總經理會追查.
但為什麼還是讓我兼職(我的正職向來不是當人形GOOGLE).
由於我工作態度特性, 嚴謹且抓重點, 整理乾淨(芝加哥學派+MLA).
此外我喜歡很早起然後該做什麼做什麼去, 也就是有工作後就到公司開始看資料.
最重要的, 我個性很乾淨, 很分明.. 不會搞小動作 =.= (讓人安心也好對付)

以前指導教授說得好(學士其實沒有指導但我很尊敬且親近其中一個偉大的學者).
"你就是lab. material" -- 做實驗, 做研究, 做圖書館人員那種專心一致, 單純直接.

而且我有一個私人負面但實際上很好利用的特質: 過度認真 (看我回文風格...)
同事補充的: 你性格很烈, 所以不會歸屬任何派系, 有些工作非你莫屬, 只是沒錢拿.

** 編輯補充: 熟人都會先email過來給我審, 其實也是有原因的.
因為我除錯的時候是不論對方性別長相, 穿得漂亮到場也沒用, 還會被洗臉..
(這是會計私底下告訴我的) -- 所以他們(特別是女性)很排斥跟我去會議室.
這點, 由我最近挑研發經理選設備規格的問題就可見其不適性.
 

此文章於 2017-12-26 12:44 PM 被 Earstorm-5 編輯.
舊 2017-12-26, 12:41 PM #22
回應時引用此文章
Earstorm-5離線中  
Astrocytoma
Major Member
 

加入日期: Jun 2003
您的住址: 友引 田丁
文章: 197
引用:
作者Earstorm-5
這是我個人問題啦~ 一開始都是小職位, 然後慢慢的工作提上來, 但職位並沒有什麼變動.
原因就是工作後技能慢慢熟悉進步, 但政治學沒有跟著成長, 因此有些關係問題累積起來.

現在的工作還好, 公司還願意讓我去接觸, 只是把最終決定權之類的部分拿掉, 軟性控制.

以前的東家才猛, 我要資料必須申請, 都要2位管理階層知曉, 不然總經理會追查.
但為什麼還是讓我兼職(我的正職向來不是當人形GOOGLE).
由於我工作態度特性, 嚴謹且抓重點, 整理乾淨(芝加哥學派+MLA).
此外我喜歡很早起然後該做什麼做什麼去, 也就是有工作後就到公司開始看資料.
最重要的, 我個性很乾淨, 很分明.. 不會搞小動作 =.= (讓人安心也好對付)

以前指導教授說得好(學士其實沒有指導但我很尊敬且親近其中一個偉大的學者).
"你就是lab. material" -- 做實驗, 做研究, 做圖書館人員那種專心一致, 單純直接.

而且我有...


你真的是一個很好的把關者。
聰明的老闆就應該請你這種人。
只是大概都得扮黑臉腳色。辛苦了
舊 2017-12-26, 01:52 PM #23
回應時引用此文章
Astrocytoma離線中  
Earstorm-5
Senior Member
 

加入日期: Apr 2017
文章: 1,436
引用:
作者Astrocytoma
你真的是一個很好的把關者。
聰明的老闆就應該請你這種人。
只是大概都得扮黑臉腳色。辛苦了


我喜歡把事情盡快做好, 準時下班去過生活(現在是練球), 只是這特性被公司運用到審查上.

主要原因大概是我討厭人際關係吧, 所以搞鬼機率(或台灣文化特別排斥成群結黨)很低.

但.. 薪水是基層裡面最高的, 只是不能跨越管理層那條線, 不曉得為什麼, 但一定被限制住~
舊 2017-12-26, 01:56 PM #24
回應時引用此文章
Earstorm-5離線中  
szerelem
Golden Member
 

加入日期: Jul 2001
文章: 2,846
引用:
作者Astrocytoma
今天是一位新的女業務代替平常送貨的男業務來.
結果; 女業務穿著牛仔小外套. 裙子就來了

然後一邊交貨.
也把外套脫了下來

裡面就是白棉T-shirt. 那種潑到水會全部透光的那種
再裡面就是黑色的 BRA.


引用:
作者wesley77
奇怪~~都沒人說"圖咧~~"



此文章於 2017-12-26 03:30 PM 被 szerelem 編輯.
舊 2017-12-26, 03:28 PM #25
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szerelem離線中  
a9607
Master Member
 
a9607的大頭照
 

加入日期: Oct 2001
文章: 2,257
說好不提肉鬆店業務事件的…



__________________
超準的星座分析!
舊 2017-12-26, 03:30 PM #26
回應時引用此文章
a9607離線中  
Astrocytoma
Major Member
 

加入日期: Jun 2003
您的住址: 友引 田丁
文章: 197
引用:
作者a9607
說好不提肉鬆店業務事件的…





你這樣越說越想聽耶∼
願聞其詳。
舊 2017-12-26, 03:45 PM #27
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Astrocytoma離線中  
szerelem
Golden Member
 

加入日期: Jul 2001
文章: 2,846
引用:
作者Astrocytoma
你這樣越說越想聽耶∼
願聞其詳。


好幾年前的事情啦....搜尋肉鬆店店名跟女業務就有照片看
btw....阿當大,還是沒見圖啊
舊 2017-12-26, 03:56 PM #28
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szerelem離線中  
pcwheat
Major Member
 

加入日期: Feb 2006
文章: 224
引用:
作者Earstorm-5
我喜歡把事情盡快做好, 準時下班去過生活(現在是練球), 只是這特性被公司運用到審查上.

主要原因大概是我討厭人際關係吧, 所以搞鬼機率(或台灣文化特別排斥成群結黨)很低.

但.. 薪水是基層裡面最高的, 只是不能跨越管理層那條線, 不曉得為什麼, 但一定被限制住~


原因你自己都講出來了阿∼
當主管會需要弄好人際關係,不管是對外或者只是對內的主管,都會需要。
政通人和,你的個性應該是沒辦法做到人和的,所以職等就卡在那邊。
舊 2017-12-26, 04:48 PM #29
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pcwheat離線中  
Earstorm-5
Senior Member
 

加入日期: Apr 2017
文章: 1,436
引用:
作者pcwheat
原因你自己都講出來了阿∼
當主管會需要弄好人際關係,不管是對外或者只是對內的主管,都會需要。
政通人和,你的個性應該是沒辦法做到人和的,所以職等就卡在那邊。


說的也是, 其實我心裡面是知道的~ 之前曾經獨立作業招人, 最後也是很難過.

所以才又想, 不如幫人做事就好.

我想我要表達的是, 如果真的按規章算, 我薪資獎金早該超越了一些小主管了.

當然, 這是區分管理層與否的鐵規則, 所以只能河蟹了.

效率與量, 我認識的人裡面, 只有2個還追不上, 這與年資經驗無關, 其中一個才比我多5年.

此文章於 2017-12-26 05:00 PM 被 Earstorm-5 編輯.
舊 2017-12-26, 04:59 PM #30
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Earstorm-5離線中  


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