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Basic Member
加入日期: Aug 2006
文章: 21
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引用:
留證據 上法院 賺很大
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redchamberdream, 紅樓夢, HolyCow 
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2013-12-30, 10:04 AM
#21
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*停權中*
加入日期: Oct 2013
文章: 463
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引用:
公司真的找臨時人員，做到放育嬰假的回來................. |
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2013-12-30, 10:09 AM
#22
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*停權中*
加入日期: Mar 2008
文章: 5,843
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引用:
修理的內容不要緊的話~當然放吧  引用:
這種公司不多~真的 |
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2014-01-02, 10:02 AM
#23
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Advance Member
  加入日期: Jan 2013
文章: 419
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引用:
後面那段話反而聽著有點令人遐想......  |
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2014-01-02, 10:22 AM
#24
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*停權中*
加入日期: Mar 2008
文章: 5,843
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引用:
晚上要認真做功課  |
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2014-01-02, 10:31 AM
#25
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Basic Member
加入日期: Feb 2008
文章: 14
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這到底是要說台灣老闆精呢？
還是台灣勞工笨呢？ 本來是老闆的問題， 現在妳要請假？ ok 的啦！ 妳的工作變成妳的同事要負擔！ 被別人排擠是妳的問題。 法律也沒規定要補請人來擔妳的工作呀！有嗎？呵呵~ 同事們也不會有同理心，誰不是娘生的？ 老闆也樂的看你們自己鬥  還有朋友家開工廠， 有員工從小姐做到歐巴桑要退休了就把人搞掉不給退休金(舊制)！ 那位朋友還覺得他父母這樣做是對的，這樣才可以省錢！ 另一位朋友開公司的， 公司有小姐也是開國元老從小姐做十年變成結婚也是高齡產婦了， 他也不希望小姐結婚去，因為結婚就要生小孩，結婚可能就嫁到外地去了。 這樣子一個對公司很有貢獻的人就不見了，他損失很大！  |
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2014-01-02, 11:28 AM
#26
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*停權中*
加入日期: May 2005
文章: 345
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引用:
是哪裡奇怪了？ 號稱去過幾十國，其實是鍵盤背包客吧？     |
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2014-01-02, 11:36 AM
#27
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*停權中*
加入日期: May 2005
文章: 345
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引用:
國外的做法就是找一堆part time的人來頂替。 有一堆人在做part time當救火隊，待遇比正職高。 |
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2014-01-02, 11:51 AM
#28
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Junior Member
加入日期: Mar 2003 您的住址: 可魯的故鄉
文章: 732
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引用:
我看過請來的臨時人員 因為表現比原來的好 後來主管直接把臨時的轉正 請假的調去別的單位 |
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2014-01-02, 11:58 AM
#29
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*停權中*
加入日期: Mar 2013
文章: 392
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引用:
哦...又是你... 沒期待就沒失望.. 洩洩指教 |
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2014-01-02, 04:01 PM
#30
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