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Junior Member
  
加入日期: Mar 2003 您的住址: 可魯的故鄉
文章: 732
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被資遣只有交接密碼,重要檔案這些
其他的看後來接的人自己的能力吧 |
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2008-12-24, 04:42 PM
#11
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New Member
加入日期: Nov 2008
文章: 1
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畢業好幾年，有次接到老師來信，
請我準備一下以前的資料與程式原始碼給學弟， 後來mail還特地留電話請對方有問題可以聯絡。 也不見學弟有什麼消息或回信說半聲謝謝！ 所以這種文件隨便看自己高興做個意思意思就好， 這種東西都是上面交代主管怕斷層， 實際後面的不見得會用， 真的馬吉、熟的朋友自個會打電話問你。 |
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2008-12-24, 04:42 PM
#12
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*停權中*
加入日期: Aug 2008
文章: 5
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引用:
你是"離職"吧? 我是被"資遣"! |
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2008-12-24, 04:43 PM
#13
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New Member
加入日期: Jun 2008
文章: 8
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引用:
兩者差多了,被開除沒資遣費 連失業補助也不能申請 搞不好還有機會收到法院傳票 |
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2008-12-24, 04:50 PM
#14
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*停權中*
加入日期: Aug 2008
文章: 5
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引用:
我是無過失方 只能用資遣 剛剛跟我主管談,更加不爽 我把剛才說的Pro-e例子跟我主管說 她說什麼不能相比(確實我薪水比機構畫Pro-e低很多,不能相比) 而且該職務有外找的人接(所以我工作不是我這個領域的人接是我該死?) 還說我現在不忙可以用(我是不忙,但不代表我就要無條件出售我的"技術") Sxit! |
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2008-12-24, 05:21 PM
#15
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Senior Member
 
加入日期: Dec 2000
文章: 1,170
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引用:
施主 答案就在你心理 能混就混吧
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萬年誠徵PLEXTOR4012TA....壞掉的 或是它的舌頭 |
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2008-12-24, 05:44 PM
#16
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Elite Member
加入日期: Oct 2002
文章: 4,803
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1. 不管怎樣, 請設法恢復冷靜
2. 不管上面怎講, 你就照自己意思把東西做出來, 不懂的就請他們去翻書, 書上"已經"有寫 3. 書上"已經"有寫跟你自己抄一次, 其實意思一樣, 看你想不想這樣做, 你不想做, 可以用索引代替 沒有人能短期就從頭教到尾 我上個工作留下超過5000個檔案, 超過1GB 我也不敢說已經把工作脈絡都交待十分清楚到外行人能馬上接手 你的職位有沒有這麼好坐 你可以讓他們親身嘗試看看
__________________
人性的醜陋就是，會在無權、無勢、善良的人身上挑毛病，卻在有權、有勢、缺德的人身上找優點。當無權、無勢、善良的人受到傷害的時候，還會站在所謂的道德制高點上，假惺惺地勸說無權、無勢、善良的人，一定要忍耐，一定要大度。 |
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2008-12-24, 05:45 PM
#17
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*停權中*
加入日期: May 2003
文章: 6
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引用:
請問有法律成文規定嗎??? 開除和資遣根本上是同一件事吧 只是用詞好聽與否 開除員工就是要付資遣費啦 所謂過失開除,公司也只有透過法院才能求償執行 該付的資遣薪俸一毛也不能少 不付的話一樣勞方可以法院見的  |
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2008-12-24, 05:55 PM
#18
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*停權中*
加入日期: Jun 2002 您的住址: 地球
文章: 215
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誰甩他呀,
憑什麼被資遣的人員就要把自己的know how交出去? 反正都被資遣了,要文件OK,把帳號密碼寫作文件交出去就好了 反正你也沒帶走公司的機密...... 網路>>>交接的人員自行翻查tcp/ip相關書藉, 系統>>>交接的人員自行翻查mcse,rhce相關課本 唯一要寫的詳細的就是~~~~列出要看書藉名細,並跟你老闆講,這些書都是你自己花錢買的,公司有補助時間跟金錢在這上面嗎?今天你只有提供勞務而已,又不是來上課的 此文章於 2008-12-24 06:02 PM 被 sp004697 編輯. |
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2008-12-24, 05:57 PM
#19
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New Member
加入日期: Nov 2006 您的住址: 台中
文章: 1
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交接公司資料、密碼等等就可以了
交接技術~請他付錢(技術知識是自己的)  |
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2008-12-24, 06:02 PM
#20
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