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*停權中*
加入日期: Dec 2000
文章: 842
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引用:
什麼樣的屁股就吃什麼樣的瀉藥 小廟本來就共不了大佛,何必強求 在一般企業也是一樣,沒有那麼多的預算請高手 就是要從制度面上去讓沒那麼厲害的人也可以完成 另外,政府待遇是法定,人民票選議員,讓議員制定 現在市政府有內規多給福利,這明顯不合民主國家的透明行政 正確作法是房租照收,但是額外多一個預算名目是個行政長官的房租補貼金 |
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*停權中*
加入日期: Apr 2004 您的住址: 台北市
文章: 663
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引用:
哪國的公務員是靠外來人才的 ![]() 你拿來作例子的新加坡,還不太甩外來學歷咧 |
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*停權中*
加入日期: Oct 2015
文章: 19
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人家柯批不是人才嗎
他就願意犧牲奉獻 有嫌廟小容不下大和尚嗎 ![]() 有人要名有人要權有人要利 眼裡只看到利益的可以另謀高就 慢走不送 |
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New Member
加入日期: Jul 2011
文章: 3
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引用:
所以呢? 新加坡的薪資福利比企業也不差,留的住自己人,可你留的住誰?老在說人才外流,可是你給了啥留住人?你拿啥叫人共體時艱離開自己的事業去幫你? |
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*停權中*
加入日期: Apr 2004 您的住址: 台北市
文章: 663
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引用:
台灣的公務員薪資福利比民間企業還要好,離職率比民間還要低,是哪裡留不住人了 ![]() 要說共體時艱,被收稅的那票人的時艱有哪些公務員來共體了? |
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*停權中*
加入日期: Oct 2012 您的住址: 晚上黑壓壓一片的那區
文章: 99
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人才對於社會整體應該效益最多是在私人企業, 而不是公家單位
政府體制本來就不是很合適花大錢雇用超一流人才, 一來:請不起, 二來:就算你請得起 那個人在公家單位也幹不了甚麼(政府法規限制很多) 第三:政府這個系統存在目的是求穩定,而不是求效能 政府跟私人企業的環境完全不同 "各退一步讓人才便宜入住"本來就是假議題 因為就算是真的請來, 心態也是來佔便宜的而已, 人才不一定要做事呀 |
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Silent Member
加入日期: Jul 2015 您的住址: 中華民國
文章: 0
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中央,其他縣市地方首長,主管都有官舍,條件租金不等
柯p大可全國都一樣有官舍,過去沿用的制度,就打發過去 2013年這問題就被議員質詢過了 說穿了就是被自己的"居住正義"緊箍咒給綁死了 不得不改變成真 居住正義是柯p勝選的一大主因 居住正義目前看到的作為有3個 1.打房,反降了屯房稅,打房台灣會完蛋 2.公共住宅8年5萬戶,變4年2萬戶完成興建,再變成4年2萬戶可拿到使用執照 (還沒兌現,也還沒招標,會不會再改,會不會跳票,誰也不知道) 3.以身作則,事務官住官舍,將雙北房產出租 所以不得不調升官舍租金 也成了總統府,國安會,五院的正副首長之外(免費),其他中央首長官舍須市價1/4租金 台北市官舍租金成為地方政府最高的縣市,堪稱表率 這樣官舍問題就只有坪數過大需檢討 就那個局長來說 原先說好一串香蕉,現在少了2根 辭職也沒啥不妥 po臉書,對議會不尊重,就是觀感問題 -------------------------- 該不該有官舍制度 官舍租金多少才合理 應該是全國共同檢討 現在只有批台北市,是不公平的 此文章於 2015-10-28 06:35 PM 被 Wiha 編輯. |
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Silent Member
加入日期: Jul 2015 您的住址: 中華民國
文章: 0
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柯p為何要主動調漲官舍租金,還是全國地方政府首例
不調漲,公共住宅租金太高導致租不出去,又會被拿來對比 興隆公共住宅一坪500 官舍50坪,中山北路二段,沒有800~1000租不到吧 把官舍拿出來當公共住宅 50坪租3萬,很多人搶破頭要租,1萬5還是很便宜的 6000租金?那乾脆別調漲還好點,談不上居住正義 ![]() |
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Elite Member
![]() ![]() ![]() ![]() ![]() 加入日期: Jun 2001 您的住址: 地球
文章: 6,234
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民眾一方面期望政府有企業般的效率
一方面又期望公務員的薪資...
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~愛由一個笑容開始,用一個吻來成長,用一滴眼淚來結束。 當你出生時你一個人在哭,而所有在旁的在笑,因此請活出你的生命, 當你死的時候,圍繞你的人在哭而你便是唯一在笑。~ |
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New Member
加入日期: Oct 2012
文章: 5
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引用:
現實是 公務員的薪資平均比企業高(算上其背後的眾多福利,一般企業算個鳥,光是日後的月退金就無法比較。) 但公務員的效率 這個不用拿出來搞笑了吧 |
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