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Regular Member
 
加入日期: Jul 2005 您的住址: Taipei
文章: 68
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如果公司要裁員,但謠言滿天飛,你希望先知道嗎?
統計一下
如果公司預計要裁掉一些人,但名單還沒確定 確定的時候就是公司當天跟你說,但下午就叫你回家了(一切勞基法規定,應提前通知的天數跟資遣費都照算)例如應20天前通知要遣散你,但今天通知你被遣散了,薪水照算到20天後給你 但你明天就不用來了..反正前提就是依法辦理,不會被剝奪權利的狀況下 請問大家 1.你希望有小道消息傳到你耳中,知道你或許是被遣散的人,好做一些心理準備嗎? 2.公司沒發文就不希望任何你被遣散的謠言傳到你耳中,不想庸人自擾,搞的自己緊張兮兮的 我覺得1.的缺點是如果你因為謠言做好心理準備,甚至開始找工作,但結果沒被遣散..一切都是白忙一場,浪費時間 2.的缺點可能是完全沒心理準備卻忽然失去工作的打擊 不知大家比較希望遇到1.的狀況還是2.的狀況 我個人是比較希望...就算是謠言也早點讓我知道我可能是裁員名單中的一份子 
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地下道的雪納瑞  minolta XG2 minolta MD ROKKOR f=50mm 1:1.4 SIGMA f=35~105mm 1:3.5-4.5 CANON EOS 650 CANON EOS 500D EF-70-210mm 1:4 EF-35-70mm 1:3.5-4.5 EF-S18-55mm F3.5-5.6 IS Rollei 66 sonner f=150mm HFT 1:4 sonner f=250mm HFT 1:5.6 PHOENIX 0.25X FISHEYE LENS FUJI 50i OLYMPUS μ725SW |
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2007-12-18, 12:52 PM
#1
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Senior Member
 
加入日期: Jan 2004
文章: 1,131
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不想呆就趕快辭吧...
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2007-12-18, 01:08 PM
#2
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Regular Member
加入日期: Jul 2005 您的住址: Taipei
文章: 68
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引用:
噗 忘了說~前提當然是很想待...不是不想呆而且自己辭怎麼會有遣散費呢 
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地下道的雪納瑞 minolta XG2 minolta MD ROKKOR f=50mm 1:1.4 SIGMA f=35~105mm 1:3.5-4.5 CANON EOS 650 CANON EOS 500D EF-70-210mm 1:4 EF-35-70mm 1:3.5-4.5 EF-S18-55mm F3.5-5.6 IS Rollei 66 sonner f=150mm HFT 1:4 sonner f=250mm HFT 1:5.6 PHOENIX 0.25X FISHEYE LENS FUJI 50i OLYMPUS μ725SW |
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2007-12-18, 01:16 PM
#3
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*停權中*
加入日期: Mar 2007 您的住址: 流浪ing
文章: 55
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既然是 "依法辦理，不會被剝奪權利"
平常心繼續專心做事就對了啦，有很困難嗎? 除非你有辦法改變即將到來的頹勢 員工們也許就是平常不認真做事，一堆這種閑聊+謠傳的風氣才會搞到需要裁員的窘境 |
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2007-12-18, 01:20 PM
#4
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*停權中*
加入日期: Nov 2002 您的住址: 回歸三民主義
文章: 3,371
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平常心平常心~~~~~~~
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2007-12-18, 01:47 PM
#5
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Golden Member
加入日期: Jan 2001 您的住址: Tainan Taiwan
文章: 3,701
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頭頭不主動告知 懶得去問流言 , 有給錢就好 ,
先去自助旅遊半個月 , 再來煩惱下個工作的事
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字卡美, 號鳥, 請多指教   音響也可省省玩 , 一萬塊買七零年代 Rotel Marantz Luxman 三美聲 我的 Canon 中三元 , Bronica Mamyia Pentax 中片福鏡頭
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2007-12-18, 01:56 PM
#6
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*停權中*
加入日期: Jul 2001 您的住址: TNN, TW
文章: 621
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公司裁員名單高層一定知道.....跟上面關係夠...你一定可以比同事更早知道......可是知道名單後嘴巴記得牢靠點....
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2007-12-18, 02:00 PM
#7
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Master Member
  加入日期: Dec 2006
文章: 1,746
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之前在某外商公司當外包商 那邊就是類似此現象 我希望做法 會是1 但上面的人 都會用2 甚至趁機亂放謠言 亂辭退他人等等做法 讓我很不齒..........
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我回應你的文章 你也幫我回應我的文章 就很感謝你了  -----------
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2007-12-18, 02:19 PM
#8
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Master Member
加入日期: Dec 2006
文章: 1,746
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資遣費公司會發的算不錯了 我知道的很多公司 都是用小人步數亂踢人 逼你離職 不發資遣費居多.........
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我回應你的文章 你也幫我回應我的文章 就很感謝你了 -----------
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2007-12-18, 02:23 PM
#9
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Elite Member
加入日期: Feb 2004 您的住址: 台北
文章: 4,273
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趕快把重要資料COPY下來
以後還有機會用到 |
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2007-12-18, 02:24 PM
#10
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