哎呀~ 被扭曲意思了, 拿K大例子是因為他超強的好嗎~
我不好意思一開始就說自己不會日文還不是被請進日商.

說真的工作要看開, 很多人容易被刺激到, 以下辛辣, 小心服用.
就在昨晚睡前我想到這次的項目, 就用手機慢慢打字弄了一份清單.
=> 當然是發給大寶貝 (他需要特別照顧).

他抱怨說怎麼這麼晚才通知 (裡面項目不是他自己要歸納整理好?)
說有些還沒弄要怎麼辦 (不是自己要想辦法解決?)
問我能不能早上幫他看 (太神了, 還知道我都會早點到公司處理~)

所以今早... 反正閒著無聊就補缺了, 只是都署名, 免得他小人盜為己用.
(特別是信件C.C. 他做事情很糟, 但厚黑學有入門)

剛看到大寶貝用小學2年級的口吻: "麻煩你以後工作先這樣交代清楚!"
... 這讓我熊熊想起很多人也都喜歡用交接清楚這個"模糊概念"來掩飾.


說真的, 預判到一定的程度後, 是不太會生氣, 純然當笑話看了.
(重點是這個月的項目, 穩穩地交出去, 我想月底休假1天, 228出遊湊4天)
... 雖然沒有這個用意, 但也發現他這樣會凸顯我或他主管的... 優點.
(這或許是為何他的主管保留沒有採納我當初說把他資遣, 換一個好的進來)

中年, 或許就是世界不再單純了.
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大寶貝也是樓主說的那種老是做得參差不齊, 只是上下班跟安排時間抓得很準 XD
而且還有點厚黑, 有些case會特別等到4:45才回覆, 利用我早起的特性.
只是他也不在乎領低薪, 繼續抱怨獎金分比較少, 看不出來(或不在乎)別人瞧不起他.