作者chengjc

其實，公佈欄本來就是要有專人管理，
所以要適時更新或是修正，
小弟建置這個系統沒有問題，
但是後續的維護小弟實在沒興趣一直接手下去，
小弟工作已經夠雜了，
要是別人拿一些有的沒的藉口當理由不願意接手維護，
老闆又不在意維護的人到底是誰，
最後更新工作一定會落在小弟身上，
就像樓上朋友說的，
找個人把電視搞壞掉是個釜底抽薪的好辦法....

作者u8526425

那你要跟主管先講清楚這個東西佈置下去會產生什麼改變
要他部門配合的話
通常不會是你說了算
主管要做好跨部門的溝通
如果整個公司包含你都沒有半個人想(或者是有能力)擔責任
建議電視就拿去回收, 賣掉或送人
省事事省