任何大公司一定會有底層員工

難道要連清潔員也年薪破百萬嗎?當然不可能

台積電拍板去年員工分紅逾347億元 7月發放
https://money.udn.com/money/story/5612/5244681

台積電今日說明，核准2020年員工業績奬金與酬勞（分紅）總計約新台幣695億637萬元，其中員工業績奬金約新台幣347億5,318萬元已於每季季後發放，而酬勞（分紅）約新台幣347億5,318萬元將於今年七月發放。

台積電尚未公布2020年底員工總人數，去年招募新人規模又創新高，不過若以2019年底員工總數為51,297人以及九成員工在台灣概估約五萬人，換算今年7月即將發放的員工分紅平均值約75萬元。

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平均值就跟父母平均一顆蛋蛋一樣沒啥參考性

高層一定領最多，其次是研發有功的相關人員

至於加班星人應該是靠加班費墊高薪水

而且責任壓力比一般公司大很多，畢竟顧的機台產值很驚人