引用:
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作者b9854257
剛換了新工作 公司在前幾篇有被提到
再回來看看這篇 只能說R大的建議實在
有能力 有技術底 不怕沒工作 到哪都是被搶的人才 甚至只要能完成CASE 也不會管你的行事
目前我在的公司不會要求即戰力 但是要求學習能力 要不斷的進步
即使你沒經驗 或是 轉領域 都是願意栽培 現在每天看公司文件.找資料.自學 也沒分配工作(照樣領薪水)
帶我的前輩 已經擁有十多年該領域專業 從沒找過工作 都是被挖角 淡淡地回我"今天我如果辭職 明天
就會在其他公司上班" 就因為他夠厲害...
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還是要看情況啦
我是不太相信一個適合的職缺一年365天都有在開
看得上眼的~~久久開一次~~然後都找不到人
看不上眼的~~一天到晚都在開(這種缺有多好我也懷疑)
雖然我工作以來也都是走被挖角這個途徑(推薦linkedin是個不錯的管道)
但是如果明天公司叫我不要來上班~~我還真不知道能不能馬上找到適合我的工作哩@@
你運氣不錯~~沒被要求即戰力,看起來公司不錯
今天不管起手勢好還不好~~重要的是工作心態
工作心態對了,基本上後面發展不太容易歪掉~~共勉之囉
分享一下我的工作心得,不見得適用所有人
工作最主要的是找舞台~~找到了~~作的就會爽,有成就感
東西擺在對的地方叫做資源,錯的地方叫做垃圾