雞生蛋，蛋生雞的問題
業務開始緊縮才想要開發新商機
燒不了那麼多錢，就沒錢要砍人
沒有足夠的投資和累積，新產品永遠做不起來
上層以為和做硬體一樣，一兩年就要有結果
殊不知軟體是要熬5~10年，才有可能出頭
除非裡面有人靈光一現，做出超紅軟體

華碩是硬體公司，軟體是有名的爛
整個公司沒有幾個寫SW懂演算法的專門部門
成立新公司新部門，沒有去併購好公司
用作硬體的思考方式土法煉鋼
外聘的專業人員因為爬不上山頭，也無法改變硬體公司思維
以華碩高層思維，只要和軟體有關的，注定做啥倒啥
華碩做的手機和軟體，建議避開為妙