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嗯... 我跟樓上幾位持不同意見, 如果C公司很大又資源豐富, 我會"等"那間.
基本上錢我覺得只是賺多賺少但如果要賺就會有, 但機會比較珍貴, 特別是"大樹."
雖然靠么以前一個老東家很多事情, 但80%的底子都是在那裏累積起來.
學會了跳槽是後來的事情.
以我的經歷, 小公司讓我學會跟外界接觸, 以及考量技術以外的事情.
但純粹技術而言, 老東家(曾經的台灣第一)功不可沒, 當時資源/資料可豐富了.
所以你的主題是學技術, 那就要找"技術庫存量最大的."

此外.. 我比較自負? (個人是覺得把自己孤立於眾人之外).
陣亡率什麼的, 我不太去考慮, 說句簡單的對比, 老東家的管理階層還沒我強.
但他們沒陣亡而我卻離職, 所以這東西非常的因人而異, 因時而異.
你還是要想清楚主旨(目的)是什麼, 朝那個去做.

我當初去老東家, 那部門整整換了超過4批人馬的流動率, 但當時我撐住了.
離職不是無法負擔或做好那份工作, 而是個人潔癖(精神心理因素).
但技術上, 我當初進去的目的, 有達到及格 (很多資料不是管理職不能看, 可惜了)