希望樓上說的大老是技術精深那種敬稱.. 忘了哪篇我才提到其他人都走光而升官的那種~

我用比較務實的方式來描述什麼叫做每天練功.
現在工作不算忙, 因為前端的沒有我熟悉的廣泛, 後端沒有我熟悉的廣泛, 這是以前的累積.
問題在於幾乎沒有機會去現場實作, 有很多功力都是實戰中, 臨場當下那種壓迫才成長的.

無聊的練功就是我現在的困境, 他們覺得我功力夠了, 也覺得讓年輕人去跑就好.
所以就是審核, 分發, 檢查, 再分發, 抓蟲(看哪個單位才是出錯的)以及協調.
... 這對我而言就算每天做也不會更強大了, 反而是每隔一段時間放我去現場待一下.

不打仗的兵, 說有多精良我都不信.
至少... 要輪調, 更好是讓我去每個部門過水, 但這個機率低, 防我跟防鬼一樣~