就是太多見不得別人好的人，自己過得慘也要把過得比較好的人拉下來才爽。
（然後自己過的還是一樣慘）

現在的就業環境裡公務員的待遇是一個指標，如果這個底線都守不住，換來的是老闆更肆無忌憚，
現在尚且有老闆都敢大喇喇地宣稱他的公司不照勞基法，如果失去這個標竿，老闆就更有立場剝削員工了。