我也是想到這點, 所以沒有多講什麼~ 老闆其實已經賺夠, 他要的是穩賺不賠的部分來做.
畢竟是"已經退休"了.

PS.
他小孩的事情我不多想, 我任職過的公司都有安插孩子, 差別只是進來後怎麼搞.
目前遇到最好的是做得少但不會影響到別人, 很快樂上下班, 有事情轉給別人幫忙.
而糟糕的很多, 明明不太會卻要下指導棋; 好一點的別人講的時候會停, 糟的就...