一種米養百樣的人,
即然有百樣的人,
當然有百樣的面試官

剛出社會時到一家公司,
該公司老闆很喜歡找處女座的職員,
因為老闆認為處女座的做事比較細心

我前公司有徵個祕書,
後來錄取一位,
跟對方都訂好上班時間,
對方也在原公司辦離職,
結果我公司在她上班前2天說不用來了!
對方的哥哥打電話過來"抱怨"(講理派的,沒髒話沒大聲),
知道為什麼嗎?
董事長覺得她的星座跟他相衝!
就這樣!
(X的! 有這禁忌為什麼不提早跟人事說)

每個面試官(人)都有自己的想法,
只是有些人做的很離譜及無知!

至於個人資料方面,
之前就有老外表示,
台灣的人力網站是很扯很離譜,
根本是把當事人"所有資料"都填進去了,
個資都被看光了,
還談什麼個資安全?