引用:
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作者blair
平心而論
現在勞保的問題是寅吃卯糧
政府一直提高費率
企業費用增加，勞工要繳的費用也增加
增加了也只是延緩破產速度，老鼠會總有一天還是會垮掉的，只是不曉得是誰倒楣
造成人民對政府施政不信
企業費用增加，結果超跑銷售也年年成長
造成企業與勞工間不信
問題是一個接一個的...把勞保這個立意良善的政策搞到爛掉
以前甚麼保都沒有的時候，
就是自己要把錢留起來自己保自己
那個時候的企業支出不比現在高，景氣好的情況下大家收入都不錯
現在景氣不好，一堆保險造成企業支出大漲
倒楣的
1. 薪水不漲(對企業來講費用仍然是每年成長，企業幹，勞工幹)
2. 起薪倒退
有興趣的人可以去查查看健保+勞保+勞退+薪資，
公司要負擔的一個員工的真實成本是多少
再對比以前甚麼保都沒有的時候的尋人啟事的薪水是多少
至於近年台灣的GDP年年成長就當作笑話看...
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正確.
引用:
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作者stylus
簡單講，以後勞保18%+勞退6%=24%
意思是你領41666元的薪水
有10000元是要繳給政府的
拿到手的只有31666元
老闆和勞工都不會甘願吧!
BTW，拿到手的雖然只有31666元
但還是照41666元課綜合所得稅喔!
錢是政府抽走了，壞名聲丟給慣老闆
勞工跟著媒體瞎起鬨，這就是台灣
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正確.
其實都是政府抽走了, 以為開公司很容易? 買超跑?
最吃香的都是不用做事, 但可以抽成的.
有田的不耕
有房地不住
有工業地的不開廠
政府是公親.
說坦白的啦, 很多"人"現在生活不錯, 有很大的部分資源來自於此:
之前存下來的錢, 現在拿來滾錢, 譬如說JP, CITI, CS, BoA...
7百萬年領20萬, 1400萬年領40萬, 這還是低的, 但已經是薪水好幾倍.
這些就足夠底開銷後, 他們的薪水跟年終還有獎金都是純粹繼續存.
為什麼這樣說, 以前都領5萬月薪, 80萬年終的人, 30年後生活完全不同.
這些人不一定是老闆主管, 都快樂高爾夫跟泡茶過日子了.
但生活依然樸實, 他們月開銷還不足2萬, 打球就佔了快一半, 吃穿超隨便.
手機甚至沒網路的~
我因為工作, 認識很多這些黑手前輩, 所以才改變我的生活路線.
但那時期有快速存錢低稅收的環境, 現在沒有了.
不否認現在黑心老闆很多, 但麻煩也要思考, 你看現在錢都花去哪了?
蚊子館? 廢活動? 建交跟航線(根本沒啥人會要用到的)?
台灣錢依然淹腳目, 只不過以前還能撐軍公教的揮霍無度, 現在不行了.