其實這樣蠻好的 今日事今日畢

但這樣不適用台灣普遍的職場環境

打混的員工
老闆不敢多塞案子給他 也不敢多說

勤勞的員工
老闆狂塞案子給他 還每天催進度

年終時打兩造領的一樣