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Power Member
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引用:
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作者MUS
就舉這次南台大地震朋友公司廠房受損需要復原和值夜看守就好
台灣員工 => 農曆年不加班/ 不輪夜班/ 年節獎金要求比去年更高
外勞 => 沒有問題/ 沒有問題/ 有錢就好
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一切都看老闆心態
如果農曆過年原本放假變成要值班。公司給雙倍相信一定有人肯做。
但台灣就是有了外勞的選擇才演變成這樣
有好操的外勞可以選為什麼要給本國勞工比較多的薪水?
一句話:官商勾結!
引用:
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作者MUS
更重要的是要復原廠區的粗活例如搬磚扛機械修繕等等, 台灣員工是"做不動"而不是不願意做, 即便是年輕體力好的也一樣, 跟外勞基礎體能差很多.
所以台灣員工比例越來越少不是沒原因的
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怪了!合理來看。
廠區復原跟設備修繕這種事情不是應該專業的廠商做?
難道公司裡面每個人都有泥水跟修繕專業?
老闆剝削勞工也不是這樣吧。 |