引用:
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作者abo5738
很多公司都這樣喔 福利金法律規定要提撥
怎麼用? 老闆說算
搞到來 你沒做一年滿離職 公司又沒相關福利等等
真的算捐給公司了
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就是啊，法律有規定就壓死你、法律沒規定就硬凹你、模糊地帶就吃定你，慣老闆不就都是這德行嗎
不過那間老東家算是大大小小事情都在想辦法佔員工便宜的那種，區區一個福利金算小事了
引用:
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作者老飛俠
你問倒我了，我真的不知道，要問苦主∼啊不對，是得獎幸運兒  |
直接網拍，請得標者到公司運走...這樣不行嗎
畢竟怎麼看都是可以用的東西，只是沒那麼"泛用"而已，怎麼貴公司大家會困擾成這樣
還是那東西轉手有困難? 例如公司有規定不得外流，或轉手後別人也沒辦法用之類的...