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上班族加薪難 68%月薪不到4萬
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海賊王-路飛
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加入日期: Mar 2006
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Earstorm-2
我也是一個例子, 當初新人不到半年就比我高了, 但事實上是我比較差嗎? 不是.
但是我不夠聽話, 所以一邊降低我的獎金, 部分撥給新人就造成這個現象, 看開就離開了.
本人完全公平, 所有資料完整交給新人, 但至今他仍無法做我到我當初的水準.
想那個時候我很盡責的Q&A, 但主管要的是奴才啊.
某熊的旗下企業(自由XX港區)以前就是用這招趕不聽話的基層員工(現在不知),不過用的更粗糙,
例如:要求你加班或接屎缺而你不同意,那很好,明年年終你絕對氣到吐血,因為...你領幾千,新進不到一年或一年左右的領2~3萬,
再加上新進的員工很可能還是你徒弟咧(等於把你和徒弟的年終對調...),第一次弄不死你,就年年弄...要嘛弄到你聽話,要嘛你自已走人
2015-04-01, 03:14 PM #
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