慕凡兄，你妹的問題可以簡化成時薪來看好了，時間週期算一年，參考看看。

1. 情況a: 如果馬上主動離職，立刻拿到五萬美金，後面找工作花不了幾個月就可以上軌道。(沒有時薪問題，“零”，還有五萬美金等你妹慢慢規劃找工作，代價：幾個月的"自由")

情況b: 如果主動離職前找到新工作，又拿到五萬美金，無縫接軌，這是最好的結果。
(一年內平均時薪還是算你妹目前工作時薪，又有額外的五萬美金，代價：幾乎沒有，也沒浪費時間找新工作）

2. 如果一年內撐到公司期限後被裁員，拿到的獎金比五萬美金少，心情受影響，還要花幾個月時間找工作。
(一年內平均時薪因為裁員被拉低，當然，一年內越晚被裁，平均時薪損失越少，但是只要跨過公司柔性宣導期後馬上被裁，損失是最大的，平均時薪大幅拉低）

如果是我當然選1啦.....