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績效考核毀了SONY!
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blair
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加入日期: Jun 2001
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引用:
作者
sutl
蘋果就是經歷過那一段快完蛋的日子,才會請回Jobs來為所欲為,完全不用理會大企業的規矩,才能創造出真正的新產品。(新產品跟新技術是兩回事)
企業進入第二代之後,往往只看賺錢這一件事,根本不知道創業者是基於什麼熱情,才創建這家公司。
公司要賺錢是廢話,但成立公司的目的並非只為了賺錢。
Jobs回蘋果後請走了把他請回蘋果的董事會....
然後找到廚師來掌管蘋果的營運,才能讓他專注於新產品研發上
而不是那批差點讓蘋果倒掉的董事會請回Jobs讓他為所欲為
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~愛由一個笑容開始,用一個吻來成長,用一滴眼淚來結束。
當你出生時你一個人在哭,而所有在旁的在笑,因此請活出你的生命,
當你死的時候,圍繞你的人在哭而你便是唯一在笑。~
2014-09-30, 11:38 AM #
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blair
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