引用:
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作者micall.lee
這就跟學歷一樣啊
但如果說證照沒用,我想也是言過其實
假如你是這個行業的新人或者新鮮人,沒人認識你,又不能靠爸靠媽,人家要不要用你,也只能先看學歷或證照
你自己想嘛,如果你是金融業的人資,你要找中低階的新進人員
有兩個應徵者,你只能挑其中一個,一個財金相關科系又拿了一些基本證照,和一個電機相關畢業卻沒有金融相關證照的
你要先用哪一個?我想正常企業都會先考慮前者吧
當然如果你找的是高階人才,那當然就不會只看學歷證照了
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沒背景當然要看專業(學歷證照)從最基層慢慢做起..若干年後,有個名詞叫專業經理人..
有背景只看出身血統,有學歷專業最好,反正是呼攏給外人看的,沒有也沒關係,從董事長做起..有個名詞叫接班人..