*停權中*
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引用:
作者出草不分善惡
脫勾後薪資理所當然是本勞高外勞低,依目前觀察到的無良企業主,你覺得他們會請本勞還是外勞?而這還只是計算基本工資而已.
不然一直吵說要提高外勞比例,是為了什麼? 外勞比較好用?
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引用:
作者aegis43210
我認為人權兩公約是為了佔領道德上的制高點,避免愚民們真的被資方的本勞與外勞脫勾洗腦了。
仔細想想就知道,現在已經很多中小企業,利用三次公開招雇失敗的漏洞來爭取提高外勞比例,如果真脫勾了,本勞的薪資表面上是提高了,但求職的競爭力反而是下降了。
應該要一同將外勞的求職競爭力降低,才能真正對內需產生幫助。
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其實只要明定外勞能做的事,把外勞做的工作根本勞分開,再限制外勞進口就可以
,像香港瑪利亞就是幫傭的,阿三就是看門的...
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