人與人沒有摩擦是很困難的, 調解摩擦也是很困難的, 我相信就是有人天生看彼此不順眼.

沒有一個地方, 一間公司是內部人人都和睦, 不論利益光看立場也不同, 因為工作類別.

或許A是刺頭(但我覺得他其實是委屈了), 但這種人假如盡忠職守也算是可用之材, 耿直.

如果覺得A阻礙到自己做的決策, 那要好好思考是不是自己的決策跟公司規章不同...

很多管理者/老闆沒意識到他們在做事情往往沒有符合他們頒布給員工遵守的條約