癥結跟盲點就在這裡.

如果門票論成立, 那麼高學歷有證照者不該失業. 就算被fire, 也該能再立即找到機會,

怎麼會跟中低學歷的一樣辛苦競爭求職甚至久在待業? 他不是有"門票"了嗎?!

如果需要這種門票的市場有限, 自己硬往這條路走該不該算是一廂情願?


假若還在認為外在條件就是高薪的關鍵, 或是必要條件, 那就失焦了, 各行各業傑出高薪

的工作者 他們的核心價值, 都不會是他xx畢業, 有xx證照, 更在能力與貢獻.

太focus只在看門票, 就忘記進了場才是拼鬥辛苦的開始.


誠實面對真相, 許多人繼續念書只是逃避面對社會挑戰, 以培養外在條件當做冠冕堂皇

的理由, 躲在一個相對舒適的求學環境, 可能只有兩成不到的人清楚知道自己在學需要

儲備甚麼素質, 要有哪些鍛鍊. 誤認為自己只要學歷高, 就會是更能符合職場需求的人

比比皆是. 誤認為學歷更高就能避開基層工作的辛苦 直接高人一等, big mistake~


台灣很多人幻想著只要先努力一次拿到xxx門票, 此生努力就可以終了, 輕輕鬆鬆度日,

男的想拿碩士攻博士考公職, 女的想親權貴嫁豪門當公主, 實如出一轍. 這不是要批評

不同的價值觀, 但是 誤以為仿製別人的表象就等於能複製結果, 多半將是一場誤會.