老闆說的是常態,正常的情形下是這樣沒錯,但請問鬼島的社會狀態是健康的嗎?

這就像學校教的和出社會後的實際狀況是不一樣的,工作上的事會越多就必須要做越多,

而你的所得不會因此相對提升,其次是鬼島老闆黑心的程度已經遠遠超過你我的想像,舉個實際例子,

記得不久前政府有個促進就業方案,時薪制(80~90元低於標準時薪讓企業任用),

股價100多元的公司也開出相關職缺,這就像古時候有善心人家在發放善糧,你有錢人家的員外也在排隊跟人搶,

公司處境有這麼堪憐嗎?虧你還幫蘋果代工背光模組,幾十億的資本額養不起一個正職員工??

這種公司說股價再高能對員工多好我也不相信,其次是員工專業問題,之前有個同事高中畢業主管卻疼得不得了,

工作上遇到問題也是請廠商來處理,Notes問題找xx之星,Server問題找xx電腦,同仁的個人電腦有問題幾乎不處理,

月薪35k,這稱之為專業要我們尊重 ,是因為擋不到妳的路吧!!(主管也只有專科畢業)

公司願意用你會找到一個方法,不願意用會找一千萬個理由拒絕,得罪長官你就準備捲鋪蓋走人,與專業程度無關.

反正失業的人多別人家的小孩又死不完,讓別人去送死總比自己幫公司賣命來的好對吧!!

上述兩家上市公司都在錢鎮加工區內,各位沒被南部人玩過吧!!