轉新制並非代表立即退休,

新制的年資現在也不過幾年而已,所以目前尚未退休勞工每年提撥現金收入遠高於新制每年退休勞工支領退休金的支出

在這種模型下,就算勞退新制每年都賠錢,也可以維持,直到退休人數累計到一定程度以後,才會面臨現金流的問題,而在面臨現金流問題之前,政府可以從強制退休年齡的延長+提高提撥率從6%轉成6.5%到7%,遞延出問題的時間.

當然上述的方式只是技術性的遞延時間,副作用就是現金缺口會變的更大