引用:
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作者無敵大帥哥
單一例子很難說服，我可以舉台灣一個機車學徒一個月多少？！你知道會哭的，你不會讓孩子去做那行∼
我想這邊說的是平均，香港勞工平均薪資比台灣勞工平均薪資高兩倍
光我們建築業，粗工的日薪，今年比去年少兩百，相當悲哀
物價漲，薪水沒漲就已經撐不住了，薪水還往下調？！
很多事情早晚的。
台灣有經濟成長，該感謝的是這些勞工，不是那些狗官跟無良商人
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根據這個議題 我覺得人力派譴公司 是罪魁禍首 應該立法禁止這個行業才對
原本正常的市場 各家公司有人力需求 就必需各自用薪資來徵材
現在情況不一樣了 人力公司通包了 隴斷了市面上各大公司的人力需求
變成市場上沒有直接的職缺 職缺奇貨可居 有需要就變成要去找人力公司
人力公司又不是慈善事業 一定會想辦法從中穫利的
想一想 人力公司這種行為 跟行銷農產品的大盤商 菜蟲 有什兩樣?
造成務農很難賺 現在是工商服務業也很難賺
另一種現象是 上市企業大公司 主事者派個親信去外面開人力公司
把人事部整個外包給人力公司 然後人事費用照樣高高的報 反正出股東的錢
外面人力公司親信 就爽爽的賺價差再回愧給肥貓了
在這種人力公司充斥的環境下 勞工怎會有好的勞動條件?