請注意這是平均
以薪資的性質,是極端的右偏分布
眾數在最左邊(越左邊越低薪),再來是中位數,平均數
眾數和中位數不會差太遠
平均數會和眾數及中位數則會有一段差距......
所以拿個年資沒幾年,來講"為什麼我沒感覺"是沒啥意義的
直接看起薪還比較快
但是,從起薪來看,沒感覺也是正常的

民國95年我頂著大學學歷去應徵某家族事業
說穿了也就是鄉下地方的畜牧兼觀光業
員工百來個,裡面近八成都只有領基本工資,頂多多個1-2千
破20k的沒幾個......(當然裡面很多都是度日子類型的鄉下老人)
我厚著臉皮要求當年大學畢業平均起薪25k
號稱全公司薪水前十名以內
當然做不到一年就另謀出路了
這種地方能呆嗎?
不過話說回來,當年(也才幾年前而已)起碼還看得起大學生
該有的待遇還是會有
反觀現在?去千人企業還不見得有這個行情

這個數字有沒有拿去年的年終灌水成常態收入我是不知道
但是裡面有很大一部分是中年以上
當年卡到好位,現在來拉高平均的

前幾年就有人提出"百年斷層"了
到民國百年以後,會有很多高薪勞工漸漸退休
到時候會更慘,後面傳承的已經沒那個行情了
(不要以為領高薪的老人退休,多出來的人事費用會分攤下去,沒有那麼好心的老闆!)
看看公務員和國營事業,現在進去的恐怕起碼要打個7折
我是說累積到相同年資後,領的薪水和福利
外面更不用講......
到那個時候,台灣的內需和消費能力能好到哪去?
惡性循環,遲早有人要出國當台傭

現在講那個平均多少又多少都是虛的
遲早要爆掉的泡沫......