引用:
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作者roger214
我的意思是享受了好處，壞處出現了，你已經不可能回到過去，工業化是個明顯的分水嶺，雖然釋出的人力許多被吸收了。
但今天相關的行業疲軟了，你不可回到人力需求較高的過去，這點不論站在資方、勞方都一樣。
簡單來說，我工廠需要十個人，今天針對你說的問題，把人力提高到二十個，增加了職缺，可是產能、需求沒大改變，反而因為增加成本，要轉嫁到產品上，讓自家產品變貴，最後又轉嫁到消費者、勞方頭上，拉高了勞方支出。
所以不管如何，回到過去是不可能也是很笨的作法，解套方式也不是多釋出職缺能解。
降低人力需求是不可能逆轉的，你用了電子鍋，還想回去生火用大灶嗎？XD
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這當然是不可逆。每個人都可以接受。只是這個國家的產業政策很口號，什麼光電、生技、記憶體、液晶等等高度自動化專業化，發展不需要勞動力的產業，去追求財團口袋的飽滿。對於開創職缺的產業卻是空口說白話，什麼觀光，什麼旅遊，什麼服務業。只有張嘴，沒有實質以公權力介入導正扶植。
無煙囪觀光業是一個解決勞動力過剩的思考方向，但也是一個極端需要跨組織整合與規劃的產業。放任民間自由發展，只會效率不彰，產生更多的社會問題。比如說更不穩定的工時型態，更難以維繫的家庭生活，以及更扭曲的薪資結構。