不知道為什麼，這串討論讓我想起 1990 年時，我在某遊戲公司白天上班晚上上課，做了三套作品，當時為了爭取應有的報酬，跟老闆談判的事情。

我覺得現在很多年輕一輩在討論薪水之前，在學校就應該先好好培養自己能力，現在有很多年輕一輩的也很聰明有能力。但是有更多忽略付出，直接講報酬了，這立足點就已經有落差了。

以我自己而言，我信奉的是拿出東西來，說話就是夠大聲，所以我專科沒畢業，找工作卻沒吃過什麼虧，優勢也比別人多。我對自己很多方面不滿意，但從沒質疑過自己工作能力，主因也是為此。

我是覺得現在很多年輕人並沒有那麼草莓，想法也比我那時更多，但是，不要只是想，這才是重點。


我也當過老闆，不過我最後發現，我當老闆對人的責任感太重，在台灣，要當任何人心目中的好老闆，最後很可能是自己垮了，連累大家了，最後還是歸類在壞老闆一類。

最後，我問上面罵翻的人，如果你們來當老闆，會是怎樣？