引用:
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作者tonywoo
重點是"同時公教人員育嬰留職停薪津貼方案也比照勞工"
通過一條大部分勞工都不敢請的假
還附加公教人員也比照勞工的
這樣還看不出來最後是誰最能使用這項福利嗎?
大家都知道公務人員是執政黨的大票倉
這樣草率闖關一看就知道是在鞏固票源
如果是針對勞工福利的法案
就該讓勞工吃得到
而不是跟你講說
我有立法是你不敢請爾已
這樣是立心酸的喔
配套措施請拿出來!謝謝! 
我不反對公教人員也可以適用這條法案
但是也請執政者要顧一下勞工朋友
這種法令還有許多需要再研究的地方
冒然通過能不讓人民懷疑
政府圖利特定團體嗎?  |
這法令只是給資方和勞工一個方便,讓勞工可以回家顧小孩,有收入,又不用資方付錢,幹嘛都要硬扯公務員~
沒有這法令,連機會都沒有,公司要自己掏腰包,或員工要吃自己....
這是價值觀的問題,你可以24小時都睡公司,不要任何加班費,最好連家庭都不要有,資方一定不會把你裁掉~
但是也有人認為家庭和健康比較重要~
台灣生育力那麼低,鼓勵大家回家照顧小孩,也沒什麼不對~
這錢又不是公司出,也不是政府出~
資方要不要遵守這項福利,那是公司的選擇,這法令多的就是一個機會而已~
有很多公司的制度,比法令,還要更人性化~
但如果資方那麼不人性化,要怪法令太過人性化了嗎??