就像許多網兄所說

此君聰明，但很多是小聰明

在服務的過程中要協助的是情緒及要求

會不斷的要求更多更好

因為他知道勞政資源的協助是豐沛的

就會盡他能力要求別人來擁有

我們協助了他六次找工作，而且都找到並且上線

這三四年來，歷經了好幾位工作人員的協助以及許多資源的協助

花費巨大的時間教育及溝通工作倫理、態度、方式

以讓他能夠自立更生融入社會並靠一己之力過活

但 人力有未逮，有需求的人是如此多，我們不可能單獨為他一個服務

但此君的要求是如此高，就像那位巴掌娃娃的媽媽一樣

資源是可以使用，但要合理................

台北市光一年身障的求職者就高達上千、甚至上萬名

除了就服站、勞工局身障中心、民間的就業服務協會、基金會

每年的求職成功率也不過30-40％

不能也無法將所有的資源使用在一個人身上

況且法規就是如此定，地方政府的所作所為都來自於中央的法規

而臨時雇用辦法是行政院定下來的

勞工局長也無法協助，除非修法.......

希望網兄不需因這樣就針鋒相對

有些事情非表面如此，但在不清楚的狀態下讓自己的情緒上升下降

對自己的健康不太好

感謝各位