派遣人力崛起,台灣也要跟隨日本的腳步了嗎??
 

「非典型就業」衝擊上班族薪資

2013/09/21 15:54:00

（中央社記者吳靜君台北21日電）中華人事主管協會執行長林由敏表示，工時長、薪資低將成為台灣就業市場常態；值得注意的是，人力派遣、臨時工等非典型就業勢力崛起，將衝擊上班族薪資。

林由敏表示，根據國際勞動統計報告，台灣上班族去年月平均薪資為新台幣4萬5888元，為亞洲四小龍之末，全年工時平均2140.8小時。林由敏說，薪資低、工時長成為台灣就業市場常態。

林由敏觀察，近幾年隨著產業外移、產業轉型加上法規修正，包含勞保費率調漲、法定基本工資調升、二代健保等，使得法定勞動成本提高，企業對於人事成本更謹慎，導致薪資呈現凍結狀態。

林由敏說，勞動市場的就業型態也產生了變化，愈來愈多非典型就業人力崛起，例如派遣人力、臨時工等，挑戰原本職場常態的終身雇用制。

非典型就業人口主要來源原本是學生以及希望可以兼顧家庭的家庭主婦等。林由敏指出，但近來不少勞動人口因為找不到適合的工作，轉入非典型就業市場，今年非典型就業人口攀升到74萬人。

林由敏表示，這群非典型就業勞動力的薪資偏低，以去年來說，人力派遣及臨時僱用者的每月平均收入僅1萬9038元，隨著非典型勞動人口成長，間接使得整體勞動市場的薪資水準停滯不前。
-----------
台灣也要學日本來個失落的20年嗎 :laugh: :stupefy:

這則新聞放在2013年會不會太舊了？

傳產和公家單位聘臨時工的習慣不是超過十年了嗎?

哈哈 正解
嚴重懷疑中央社的記者 抄08年的新聞

台灣不是追隨日本是追隨小賓賓 :laugh:

雖然說台灣也有便宜的房子可以買啦
不過前公司的小賓賓告訴我他家鄉50萬台幣就可以買房子....

有沒有豪洨我就不知道了
:laugh:

我上次(311以前)看新聞日本不知道哪裡廢棄小學要賣，

還不是離島或是北海道，

整個學校操場和教室設備要賣三百還是五百萬新台幣！

數字站有討論過小賓賓的薪資 :D
http://www.mobile01.com/topicdetail.php?f=37&t=2523507

重點是~~
派遣業的~~無論做多久~~都沒有年資
這不僅關係到你的特休而已~~
還關係到你的勞保工作年資

台灣像日本，還差得遠，光照顧勞工福利的部分就天差地別了，日本企業希望你放長假時(也就是公司目前不裁你，但公司經濟有危機)，每月還付你六成薪(就是台灣的無薪假，只是台灣慘的是連付你每個月一成薪都沒有)，日本公司還鼓勵你先去做派遣，等過1、2個月公司穩了再回來…

台灣搞派遣只會弄的比日本慘，等級不會一樣… :stupefy: