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- - 工時新制後 每周平均僅降0.38小時
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工時新制後 每周平均僅降0.38小時
引用:
主計處每次都在第一季公告經常性薪資, 然後用平均數據時, 官方單位怎麼就不覺得難以看出代表性及差異性.. :flash: :flash: |
說實在的 大多數勞工心裡面早就對這些不存希望了
想怎麼搞就怎麼搞吧他們 :think: |
政府想的辦法向來沒什用!
要做到很簡單, 先是不可洩漏檢舉人,不然沒人敢檢舉! 再來提高罰則(尤其是最低罰則), 不然每次罰個2-3萬塊, 根本不痛不癢! |
還在傻什麼?這年頭靠政府哪有用,不管哪一黨執政都一樣
靠自己比較快比較有用 自己當老闆就好,一周要上幾天,隨你高興,也不用打卡 |
用營業額來罰比較有效
另外就是修法,看大陸怎麼玩.台灣就怎麼玩 |
我太太的同學
貸200多萬賣早午餐 扣掉員工薪資+其它開支 一個月純利潤3萬 |
利潤3萬是太太的同學的薪資嗎?
引用:
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責任制跟無薪假還是不敢碰
專門弄一些像浮雲一般的東西 出社會10多年來完全沒變 這些官員也真夠厲害的 :jolin: |
那些被雇主吃到飽的員工,要算一下,新制出來後是不是低於法定基本薪資....
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啥,有新制
不用刷上下班卡,管你法規怎麼改,反正總會有人來的。 |
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