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引用:
這又故意漏掉一些不講 1.勞工朋友臨時請假,敢問這邊有多少職務代理人可以多領這鐘點費? 2.為什麼不是代課老師,而是兼課,因為請假不是請一整個學期,無法請正式代課老師,就請哪幾天,來不急請代課、其他同科老師幫個忙會死,最好大家都是無敵鐵金剛,都不會有必要狀況臨時請假,幫忙還有錢領,勞工朋友可是想都不敢想。 3.會兼課到抓狂,通常是同科老師有人請產假兼育嬰假,然後又大踩法規漏洞,學期中來上一兩個星期課,寒暑假不請,育嬰假可請兩年,小孩滿三歲前,也就是這三年,每學期來上一兩個星期班,導致不是請一個學期,無法請代課老師,只好同科老師輪流兼課到抓狂,學生每星期都是不同老師來上課 |
引用:
又來一個不懂裝懂的。 兼課老師是聘整學期的,不是老師臨時請假去代課。 請問這兼課老師不是人嗎? 為什麼勞工時薪一路調高將近2倍,但兼課老師的時薪二、三十年不變? |
引用:
你才是得了便宜又賣乖, 是你自己寫 說超鐘點一個小時400 引用:
從頭到尾根本沒提到兼任這兩個字, 我當然是用你專任的來算錢。 再說了兼任哪有什麼超鐘點,兼任的就是鐘點費, 東拉西扯的,老師當久了就是一個缺點,錯了就硬凹。 兼任鐘點費太低,不是只有高中,大學的也是, 這已經很多人在討論了,我也認為要提高, 但這跟你自己靠邀超鐘點400一點都不相干。 |
引用:
不相干? 超鐘點就是要多花時間上課才能領,就是算時薪,一點都沒問題,跟兼課是完全相同的狀況。 難道,專任老師的時間不是時間? 這是什麼邏輯? 發文用點腦好嗎? 另外,你既然都知道該提高了,那你自己又是在靠邀什麼呢? :o |
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