我把管教小孩的責任交給Virginia 不代表我不管事，只有重要的事我們才討論。

老婆對孩子們是母對子，我和小孩卻是他們的大哥哥。

不要

前週阿公要我跟四叔去老家問清楚茶葉蛋、滷蛋不肯擔當業務的事，
我說兩顆蛋是我弟弟，教了業務技巧不肯學我也沒辦法。

如果是外人，我老早就叫他滾了！

以前在IBM 時，師父說我當業務是三分天賦七分努力。

茶葉蛋、滷蛋是京都大學畢業，一個讀法律，一個讀文學。
日文很好，英文可以，但是就是不願意挑戰業務工作。

茶葉蛋、滷蛋有語言優勢之外，他們退伍後就到工廠做事，對金屬加工很熟。

但是沒意願就是沒意願，可是他們倆是阿公的孫子啊！不栽培怎麼行呢？

在IBM 時，我很清楚自己不懂技術，所以才跟同事說：案子我找，人我搞定，你們負責技術支援。

十多年前阿公還管事時找了同業的某年輕人來當國內業務，績效很好賺很高薪水。
後來被同業挖腳而且帶走我們技師，工廠生產一度出問題。

阿公自此不太信任外人了，希望茶葉蛋、滷蛋在不同領域嚐試，畢竟怹就是這樣走過來的。

這三年我給工廠的訂單與營收超過五成，因為工廠業務人員很弱。

去年我開始兼任廠務，薪水多了兩萬八，但我勞保還是歸屬於公司。

扶不起的兩顆蛋

不是沒有能力，是自己不努力

總不能一直耗下去，一直幫忙擦屁股

得跟阿公討論設個期限，設個停損點，該開除、找新人

早點弄，免得阿公走之後才處理，讓親戚有更多藉口(但，不管幾時做，都會有藉口

懂英日語又肯學金屬加工的很少，我算是特別的。

業務溝通我來，但是技術講解有專門工程師幫忙就好。

便當談判

下午便當廠商薛老闆來談續約一年的事，說75元要漲到85元。

總務劉課長拍桌子說：靠腰啊！你以為台南只有你一家作便當嗎？？？？

薛老闆摸摸鼻子走了，我跟課長說，這桌子拍的好啊！