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itsuppli 2016-11-08 12:05 PM

日本的職場如果你進入一家每個人都覺得不錯的公司但你離職,想要再找到下一個工作會變得很困難,

例如日劇半澤直樹,主角在的銀行應該是全日本福利制度最好的銀行,劇中人物被左遷到國外

甚至東南亞就是跟著舉家搬遷絕對不會想到離職,日文中"一生懸命"或許就是這樣來的吧!

PCDVD_2015 2016-11-08 12:17 PM

一個月含假日加班破百(當然不是到快兩百這種)

實際上是還好,但是要給我加班費

只是沒甚麼個人休閒而已

單身我很愛做這種事,現在時間到就收東西跟老闆掰掰就閃了

acetyII 2016-11-08 12:19 PM

引用:
作者PCDVD_2015
一個月含假日加班破百(當然不是到快兩百這種)

實際上是還好,但是要給我加班費

只是沒甚麼個人休閒而已

單身我很愛做這種事,現在時間到就收東西跟老闆掰掰就閃了


遺憾的是,很多都不給加班費的

cesarlin 2016-11-08 12:29 PM

我入行的那個年代大概20年前,在電腦動畫業基本工作時數大概就是每天工作12小時一個禮拜6天,這樣算的話一個月最少就96個小時的免費加班了.

一年下來最多大概只有1~2個月會是基本工作時數,一般來說都是比較接近每天工作16小時一個禮拜6天,真的忙起來3~4天沒回家都有過.

我很喜歡跟新人說以前我們多操多累,講很多這種故事. 可是我一定會加一句,要是整個行業的工作環境20年沒有進步,那這個行業根本不需要待下去了.

我們現在的公司工作環境進步很多,嚴禁加班而且工作量減少一半,可是工作品質要求大概是20年前的3~4倍.

說真的這種要求下我還滿可憐我們的新人,至少我們以前做不完東西還可以加班...

zandar 2016-11-08 01:13 PM

引用:
作者老柏(第四)
看照片蠻漂亮的(除非我搜錯人),可能個性太認真,不然的話辭職嫁人都比死掉好吧
"活下來總會碰到好事的":think::think::think:


活下來總會碰到好事的+1


引用:
作者老柏(第四)
是我錯覺嗎??因為我對日本花錢的感覺,匯差3倍,物價又高,所以以他們的前來說跟台灣大概是1:10(在台灣花30元買小吃買到的東西大約等於在日本花300羊買到的東西)

年收入600~650,大概物質生活等於台灣年收入60~65吧,如果不是住家裡是一個人生活更是要繳水、電、瓦斯、房租一堆有的沒的



因為你是在觀光區的消費會比較高,實際消費不會那麼高

平平是小籠包,路邊攤賣的跟鼎泰豐賣的,也是會有價錢上的差別

人生現在才開始 2016-11-08 01:38 PM

男性可以理解
在一個結婚就要退出職場的社會
女孩子拼成這樣的意義是...? 自我實現? :confused:
明明連覺都沒得睡了...

人生 2016-11-08 02:01 PM

引用:
作者cesarlin

說真的這種要求下我還滿可憐我們的新人,至少我們以前做不完東西還可以加班...


有在做事的加班,說真的還比較好
以前待過的公司,部門最高主管協理因為和老婆關係不好
每天都撐到10點11點才要回家,因為一回家就洗澡睡覺不用跟老婆多說話
可是就苦了我們底下的人,協理不走沒人敢先下班
當時是業務工作公司不打卡,所以撐的再久也沒加班費
協理無聊還會找人來開會,其實就是聽他說年輕時的豐功偉業
晚上八點開始開晚會,一講兩個多小時,時間差不多他終於爽了才要回家
我們部門每天就這樣陪他到11點
住台北市區的還好,住基隆的那些同事真的痛苦萬分很可憐
這種生活我實在忍受不了辭職
過沒兩年聽舊同事說他被董事長強迫退休
後來大家頂多七點就走人下班,也是替他們高興就是

Computer Cowboy 2016-11-08 04:11 PM

引用:
作者zandar
因為你是在觀光區的消費會比較高,實際消費不會那麼高

平平是小籠包,路邊攤賣的跟鼎泰豐賣的,也是會有價錢上的差別


忘了是這個論壇還是其他的論壇
印像中有網友貼過東京區(非市中心區)有放在街邊店舖賣的本土蔬果的照片, 好像不是太昂貴

cys070 2016-11-08 04:19 PM

引用:
作者itsuppli
日本的職場如果你進入一家每個人都覺得不錯的公司但你離職,想要再找到下一個工作會變得很困難,

例如日劇半澤直樹,主角在的銀行應該是全日本福利制度最好的銀行,劇中人物被左遷到國外

甚至東南亞就是跟著舉家搬遷絕對不會想到離職,日文中"一生懸命"或許就是這樣來的吧!

年輕人頂多沒法再進大公司
還是有機會翻身

半澤這部幾個角色都中年大叔,重來機會很少.....
日本中年失業問題也很嚴重,一失業可能就萬劫不復
被公司惡搞也得撐下去

EVO-IV 2016-11-08 04:42 PM

引用:
作者newfire
在台灣只要老闆去和勞工局溝通溝通再溝通
然後頂多繳點小錢就沒事了
死人?又不是死在勞動部...

+1

很多欠薪幾億的、或者欠加班費幾千萬的

台灣資委會只有重罰三萬、慣老闆怎麼看都要繼續犯法才划算阿! :like:


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