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- - 韓國調高基本薪資41K 台灣的兩倍
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其實薪資漲最主要影響的是製造業的對外競爭力
對國內來說就是人事成本上升各種服務以及產品因人工漲價灌進成本部份 不就物價漲通貨膨脹嘛什麼大不了的 有人能客觀分析一下當薪資成本與對手國拉近一些時會發生什麼事 是真的會完蛋嗎還是...根本沒像那些慣老闆喊得那樣世界末日 南部薪資低是因為都從事低利潤的行業無力給得更多 還是說一堆公司明明給得起硬是要壓低只因為南部的行情價就這麼多不甘願給 產業結構不是藉口要不要做而已端看有沒有決心 綠色執政真有心為民謀福利的話先把你南部的選民們的薪水提上來吧 別再叫人肚子扁扁也要挺小英挺阿菊啊... :think: :laugh: :stupefy: |
有需要嗎, 滿意度高達7成勒
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引用:
我對這高達7成滿意度還真的很好奇,難怪該黨有人自稱是民調祖師爺.:laugh: |
引用:
可能這邊的人大都有殼一族,加上基本民生物價低,生活開銷扣掉奢侈品不說,可以比天龍國剩更多閒錢吧! 既然多數人歡喜做甘願受,我們就不要別人喝湯,在旁邊喊燙了.:) |
在哪個國家都會有的問題 只是台灣的問題不是一天兩天能解決的
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不小心留到兩次言 囧RZ 怪了
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所以說台灣人才外流也是政府間接造成的,比如最近的對岸,現在很多的台灣年輕人外派到大陸後才知道自己薪水被低估了不少...很多大陸本土幹部薪水都比自己高,說出來連大陸幹部都覺得你在開玩笑,不過以台灣環境如果說要調整成韓國一樣的薪資水平以台灣環境的尿性八成所有物價已經漲到活的比25k還不如...
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